Dans un monde où nous sommes constamment sollicités, l’essentialisme, tel que présenté par Greg McKeown, se distingue comme une méthode pour simplifier nos vies et nous concentrer sur ce qui compte vraiment. Ce livre propose une philosophie puissante pour éliminer…
Extreme Ownership, écrit par Jocko Willink et Leif Babin, est un livre puissant sur le leadership, inspiré par les expériences des deux auteurs en tant qu’officiers des Navy SEALs. Ce livre explore comment appliquer les principes du leadership militaire à…
Le livre « Measure What Matters » de John Doerr présente un système de fixation d’objectifs appelé OKR (Objectives and Key Results), conçu pour transformer les entreprises en alignant les efforts et en maximisant la performance. Ce système, initialement développé chez Intel,…
Le livre Crucial Accountability, écrit par Kerry Patterson et ses co-auteurs, fournit des outils précieux pour gérer les problèmes de responsabilité dans les relations, qu’elles soient personnelles ou professionnelles. Que vous soyez confronté à un collègue qui manque ses échéances…
Jim Camp, expert en négociation, propose dans son livre Start with No une méthode alternative à la très répandue approche « gagnant-gagnant ». Contrairement aux négociations traditionnelles où l’on cherche à satisfaire toutes les parties, Camp affirme que commencer par un « non »…